您當前所在的位置: 網站首頁 >> 區情要聞 >> 最新動態 >> 正文
聚焦問題抓整改 履職盡責擔使命——高新區以群眾滿意度見證主題教育實際成效
發布機構:      更新時間:2019年10月23日      瀏覽次數:

敞開大門公開整改臺賬、推進干部作風整頓……自第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育啟動以來,高新區黨工委按照上級統一部署,結合區情周密安排,真刀真槍抓整改,動真碰硬促落實,真正以為民謀利、為民盡責的實際成效取信于民。

敞開大門抓教育,全方位公開整改臺賬

近日,到火炬大廈一樓服務大廳辦事的群眾一進大門,一眼就看到幾塊整改臺賬公示的大版面,上面詳細列出了高新區領導班子及成員的主題教育整改事項。各整改內容的牽頭領導、責任部門和責任領導一目了然,整改措施“時間表”“路線圖”一應俱全。所列事項均為關切的民生實事,一經公布就收到了辦事群眾的關注和好評。

按照習近平總書記“開門抓教育”的有關要求,高新區注重廣泛聽取群眾意見,精準掌握基層真實聲音。一方面,區黨工委主要領導圍繞三區融合、三大攻堅戰、拆遷安置等民生問題,通過向區內企業、廣大群眾發出公開信,邀請“兩代表一委員”和黨員、群眾代表列席區級座談會,設置征求意見箱、開設專線電話、開通網上群眾意見等方式廣泛征求意見,目前已收集意見建議83條。另一方面,建立健全“區、鎮(街道)、村(社區)”三級聯動機制,結合脫貧攻堅行動,引導廣大黨員干部走村入戶,深入了解基層群眾訴求。目前,全區25名縣級領導干部帶頭、千余名黨員干部參與,全部下沉到基層一線,全覆蓋走訪區內56個村(社區),了解掌握群眾反映的問題216個。

經過全面梳理匯總,高新區共列入主題教育立行立改事項24項,整改公示臺賬事項25項,“舊賬清零”22項,“解民憂、紓民困、暖民心”行動16項,“讓群眾更滿意”行動26項,其中,問題清單中65%已落實到位,初見成效。

下一步,這些整改清單還通過微博、網站、微信公眾號等新媒體渠道進行公開,讓群眾參與評判,接受群眾監督,真正把“問題清單”變為“成效清單”,把“列在紙上”變為“落在地上”。

心系群眾冷暖,情牽百姓民生

嚴寒將至,冬季供暖涉及千家萬戶,區黨工委領導時刻把群眾冷暖掛在心上,提前部署,協調區熱力公司加快推進“引熱入洛”工程,全年新增供熱面積90萬㎡,供熱率達到85%以上,其中我區供熱小區73個,直供49個,直供率67%,新建小區100%實行“分戶計量、直供直管”到戶。

與此同時,堅決打好秋冬季大氣污染防治攻堅戰,加強宣傳引導、緊抓工程進度,持續推進農村“雙替代”(電代煤、氣代煤),確保寒冬來臨之前完成居民散煤取暖替代。對呂溝、張莊、孫旗屯已入住安置房的群眾供暖問題,也已積極協調施工方、熱力公司、村委會全力配合,目前供暖設施正在驗收,確保群眾度過一個溫暖冬天。

隨著綜保區、豐李片區開發建設步伐加快,所涉及萬余戶拆遷群眾的安置問題成為區黨工委領導牽掛心頭的大事。本著一切以群眾為中心的理念,區黨工委領導一方面籌措資金、簡化程序、壓茬推進,解決安置房遺留問題;另一方面,加快啟動安置房建設,目前豐鑫社區、李王屯社區、后營白營社區190萬平方米安置房已于10月份開工建設;豐鑫、豐仁、泰昌、泰榮等4個安置社區正在進行文物普探、地質勘探,預計11月份啟動基坑開挖;孫旗屯、苗灣、三山、徐家營等4個安置社區一期已經建成,二期建設的規劃手續正在辦理中,預計12月底前完成規劃和各項建設手續辦理;綜保區安置房項目的規劃方案、建筑方案、總圖方案已通過審核,確保各安置房項目按時間節點開工建設。

高新區黨工委領導以開展主題教育為契機,直面群眾最關切的問題,堅持“問題不解決不松勁、解決不徹底不放手、群眾不認可不罷休”的原則,把每一件事當成第一件事來完成,把每一次當成第一次來對待,緊盯不放、堅持推進、持續整改,反復抓、抓反復,確保讓問題見底清零。

“全面體檢”,整頓軟弱渙散黨組織

區黨工委以提升基層組織力為抓手,班子成員結合“千村萬戶大走訪”活動,排查摸底軟弱渙散基層黨組織6個,共梳理排查出2大類6個問題,制定整改措施18項。針對每一個軟弱渙散村黨組織,采取“四個一”的措施進行集中整治,即1名縣級領導班子成員聯村,1名鄉鎮領導班子成員包村,1名第一書記駐村,1個區級機關單位結對,包聯的區鎮兩級領導干部、駐村第一書記和結對機關對所聯系村的整頓工作負全責,問題不解決工作不脫鉤。同時,將軟弱渙散黨組織整頓工作和“不忘初心、牢記使命”主題教育,黨建引領、“三治”并進、服務進村(社區)工作相結合,通過三季度“逐村觀摩、整鄉推進”活動,按照“看、查、聽、評、談、改”6 個環節,對摸底排查的軟弱渙散村(社區)黨組織進行重點觀摩,通過“抓兩頭帶中間”,逐步建立起串點成線、連線成片、拓片成面的基層黨建大格局。

緊盯突出問題,推進干部作風整頓

實現“改革創新活力源、雙向開放先行區、高質量發展增長極”的發展目標,重點靠干部、關鍵靠作風。高新區黨員干部隊伍的作風持續好轉,對優化經濟發展環境、密切黨群干群關系、推動轉型跨越發展發揮了積極作用。但作風建設永遠在路上,面對新時代新機遇新使命新要求,我們的干部作風仍一定程度存在不敢擔當不作為,推諉扯皮效能低下等問題。區紀工委馳而不息糾治“四風”,嚴厲查處頂風違紀,盯緊重要節日、節點,抓好以案促改,用身邊反面典型案例警示教育身邊人,全力推進干部作風整頓。區組織人事和社會保障局則通過考核評議、選拔任用、教育培訓等方式,激勵全區黨員干部主動提高自身素質,同時大力選拔使用優秀年輕干部,改善干部隊伍結構,激發干部隊伍活力,并積極選樹3名干部作為擔當作為先進典型,鼓勵和引導廣大干部干事創業、改革創新。

高新區黨工委書記、管委會主任胡加彬表示:主題教育開展期間的為民服務、為群眾辦實事,正是黨員踐行初心使命的生動實踐,“為民服務永遠在路上,沒有最好,只有更好。主題教育的成效好不好,最終看群眾滿意不滿意,干部辛苦了,但老百姓獲得了實惠和幸福,那也是值得的!”


   網站聯系電話:(0379)64902657 網站維護:洛陽高新區新聞中心
版權所有 1998-2019 洛陽國家高新技術產業開發區 豫ICP備05024475號  
網站標識碼:4103900002 Copyright ? 1998-2019 lhdz.gov.cn. All rights reserved.

微信公眾號

新浪微博
 
戴子郎赌游记下载